С 1 сентября 2026 года женщинам с детьми до трёх лет запретят устанавливать испытательный срок. В действующей редакции ограничение действует только для матерей с детьми до 1,5 лет (ч. 4 ст. 70 ТК РФ).
Кого затронет изменение
Новые правила распространяются на женщин, имеющих детей в возрасте до трёх лет. Точные категории работников, для которых запрещается испытательный срок, закреплены в тексте поправки к трудовому законодательству.
Поправка вступает в силу 1 сентября 2026 года — работодателям следует заранее подготовить внутренние кадровые документы и процедуры приёма на работу.
Иллюстративное изображение
Если у вас есть вопросы по применению новых правил на практике, обратитесь к юристу по трудовому праву или в кадровую службу организации.
